Privacy & Monitoring van personeel, hoe werkt dat?

Privacy en monitoring van werknemers zijn in de moderne tijd onderwerpen die van groot belang zijn. Deze twee aspecten zijn natuurlijk wel altijd nog lastig aangezien er een grens getrokken moet worden voor wat wel en niet wordt gezien als de schending van privacy. Want je kan natuurlijk niet alle gedragingen van een werknemer op de werkvloer filmen, of deze constant in de gaten houden in zijn privé omgeving. Je dient natuurlijk ook rekening te houden met de Autoriteit Persoonsgegevens en dergelijke. Maar wat mag dan wel? En wat zijn de voor- en nadelen van beide kanten?